چاپ
ارسال به دوست

رییس شبکه دامپزشکی شهرستان تایباد:

بعد از سختی کار، تعدد و تنوع کارها در کنار کمبود نیروی انسانی از مهمترین چالشها و مشکلات دامپزشکی می باشد

در ادامه گفتگو با روسای شبکه های دامپزشکی شهرستان های استان، امروز ششمین گفتگو از این دست را که با رییس شبکه دامپزشکی شهرستان تایباد انجام شده، پیش روی شما قرار دادیم.

1-لطفا خودتان را بطور کامل معرفی کنید با ذکر سوابق اجرایی و تحصیلی

اینجانب فرهاد منصوری فارغ التحصیل سال 1380 از دانشگاه فردوسی در رشته دکتری دامپزشکی می باشم مدت دو سال در اداره آموزش و ترویج جهاد کشاورزی شهرستان خواف مامور به خدمت بوده ام از سال 1384 وارد دامپزشکی شدم و در پست کارشناسی شهرستان های بیرجند و قاین خدمت نموده و مدت 4 سال نیز مسئول شبکه دامپزشکی شهرستان مرزی زیرکوه بوده ام و هم اکنون بعنوان سرپرست شبکه تایباد مشغول به خدمت هستم

2-عناوین مهمترین دستاورد های ان شبکه در سال گذشته و امسال را نام ببرید.

از مهمترین دستاورد های این شبکه در طی یکسال کاری گذشته که به کمک همکاران و تحت مدیریت آقای دکتر کامل انجام شده است به شرح ذیل می باشد.

واکسیناسیون بیش از 237500   هزار راس دام سبک و سنگین علیه بیماری های مشترک بین انسان و دام

واکسیناسیون بیش 436000 هزار راس دام سبک و سنگین علیه بیماری های واگیر دامی

نظارت بهداشتی بر حمل 3700 محموله انتقال دام و فراورده های خام د امی

نظارت بهداشتی بر صادرات و واردات 271  محموله  که از طریق گمرک دوغارون انجام شده است.

نظارت بر بیش از 2000 محموله دامی فراورده های خام ورودی به شهرستان با وزن حدود 4000 تن و تعداد 800 بازدید از مراکز عرضه و فروش فراورده های  خام دامی

نظارت بر جوجه ریزی 2450000 قطعه مرغ گوشتی طی سال گذشته و همچنین نظارت بر استحصال بیش از 400 تن گوشت قرمز در تنها کشتار گاه دام شهرستان

فعالیت در زمینه آموزش و ترویج و اطلاع رسانی عمومی که نقش به سزایی در تامین اهداف دامپزشکی دارد

3-برای تحقق شعار سال چه اقداماتی در نظر دارید؟

عمده اهداف دامپزشکی شهرستان بر دو اصل عمده تعریف شده است که یکی افزایش سطح بهداشت عمومی جامعه و دیگری پیشگیری از بیماری های واگیر دام می باشد و خروجی این دو اصل هم چیزی جز کمک به اقتصاد خانوار و حفظ پایداری اشتغال نیست. شهرستان تایباد نیز بعد از کشاورزی عمده اشتغالزایی و رونق تولید در حوزه پرورش دام و طیور می باشد و قطعا فعالیت دامپزشکی در کمک تولید و اشتغال با حفظ جمعیت در مناطق مرزی می باشد که از تاکیدات مقام معظم رهبری و سیاست های ابلاغی جمعیتی معظم له می باشد

4-ضمن بر شمردن امکانات شبکه، مهمترین ظرفیت های مرتبط با بهداشت دام و طیور شهرستان را ذکر کنید.

شبکه دامپزشکی شهرستان تایباد دارای 10 نفر پرسنل رسمی – پیمانی و طرح نیروی انسانی می باشد

دارای ساختمان اداری مستقل و دارای یک دفتر قرنطینه دامی  در گمرک دوغارون می باشد

شهرستان تایباد دارای بیش از 210 هزار راس دام سبک ،4500 راس دام سنگین ،26 واحد مرغداری گوشتی با بیش از 650 هزار قطعه جوجه ریزی و یک واحد تخمگذار می باشد  که این دام ها در بیش از 150 واحد اپیدمیولوژیک پراکنده شده اند.

شهرستان تایباد بعلت داشت کشاورزی فعال و قوی پتانسیل بالایی در پرورش دام دارد به نحوی که اکثریت مردم شهرستان به حرفه دامداری اشتغال دارند

از طرف دیگر گمرک دوغارون از مهمترین مبادی کشور در واردات و صادرات می باشدکه قطعا نقش دامپزشکی در کنترل صادرات فراورده های مرتبط بر کسی پوشیده نیست. داشتن مرز مشترک با کشور افغانستان و امکان انتقال بیماری ها به داخل کشور وظایف ذاتی دامپزشکی را چندین برابر می کند

6- چه تعداد پست های تابعه فعال هستند؟ آیا این تعداد با حجم عملیات مختلف همخوانی دارد؟ در این خصوص توضیح کامل ارائه نمایید

شبکه دامپزشکی شهرستان دارای 10 نفر نیروی رسمی پیمانی و طرح نیروی انسانی می باشد،  که از تعداد 8 نفر نیروی فنی این شبکه 4 نفر در قالب طرح نیروی انسانی  مشغول به فعالیت می باشند و همچنین دارای ساختمان اداری مستقل و یک دفتر قرنطینه دامی  در گمرک دوغارون می باشد

علاوه بر این کمبود نیروی انسانی ثابت ، وجود گمرک دوغارون  که یک فعالیت 24 ساعته و 7 روز هفته را می طلبد ، بالا بودن حجم واکسیناسیون دامی و پراکندگی دام ها از مهمترین چالش های این شبکه می باشد و قطعا نیرو های حال حاضر متناسب با حجم فعالیت های دامپزشکی شهرستان نمی باشد

نظر به تنوع کار دامپزشکی شهرستان در امور نظارتی – قرنطینه ای ، شبکه دامپزشکی شهرستان به نیروهای متخصص و باتجربه بیشتری نیاز دارد.

7-تعداد مراکز تولید و توزیع فرآورده های خام دامی شهرستان را ذکر کرده و نحوه نظارت بر آنها را شرح دهید.

شهرستان دارای یک کشتارگاه سنتی دام ، دو مرکز جمع آوری شیر، بیش از 200 مورد مراکز عرضه فرآورده های دامی و یک کارخانه خوراک دام می باشد

این واحد ها تحت نظارت مستمر اکیپ های این شبکه می باشند.

8- تعداد مراکز درمانی بخش خصوصی و جمعیت شاغلین بخش را ذکر نماید .

شهرستان مرزی تایباد دارای 2 باب داروخانه دامپزشکی ، دو مرکز اشتغال به درمان و یک مرکز مایه کوبی می باشد

که تعداد 14  نفر بطور مستقیم در این واحد ها مشغول می باشند.

8- برای ارتباط بهتر با  بهره برداران و اجرای موفق عملیات از جمله پیاده سازی عملیات واکسیناسیون چه راه کارهایی انجام  می دهید و چه پیشنهاداتی در این زمینه دارید؟

نقش اصلی در ارتباط با دامداران، را اطلاع رسانی عمومی و ترویج دارا می باشد که از مهمترین اهداف همکاران شبکه دامپزشکی تایباد می باشد

هماهنگی با ادارات مرتبط از جمله فرمانداری ، بخشداری ها ،مدیریت جهاد کشاورزی و...

در نظر گرفتن گزینه های تشویقی در کنار اعمال ضوابط حاکمیتی سازمان نیز نقش مهمی در همکاری دامداران دارد

پیشنهاد می شود در این زمینه از شبکه های اجتماعی و مجازی جهت اطلاع رسانی استفاده شود.

9- سختی های کار دامپزشکی در آن شهرستان شامل چه مواردی است؟

سختی فیزیکی کار دامپزشکی از مهمترین مشکلات نیرو های این شبکه می باشد. از دیگر مشکلات  نیرو ها در معرض قرار گرفتن انواع بیماری های مشترک بین انسان و دام می باشد.

10- چالش های پیش روی آن اداره کدام موارد و مهمترین خواسته های شما از اداره کل دامپزشکی چیست؟

بعد از سختی کار دامپزشکی  تعدد و تنوع کارها در کنار کمبود نیروی انسانی از مهمترین چالشها و مشکلات دامپزشکی می باشد تعدد کار های واگذار شده به نیرو ها کیفیت کار را پایین می آورد.

نظر به موقت بودن نیرو ها در مواردی فرصت کافی جهت پرورش نیروی کار متخصص و تبدبل نیروی انسانی به سرمایه انسانی انجام نشده است.

11- سایر مواردی که لازم است در مصاحبه ذکر شود اعلام فرمائید.

موفق باشد

 

 

 

  • کد خبر: ٢٤٣٥١٦/
  • ٠٧:٤٧ - 1398/06/23/
  • تعداد بازدید: 104

خروج